働く人の円卓会議

会議番号:3689 開催期間 2022年07月15日- 08月19日

会議4日目

ジェンダーギャップ指数116位。日本を変える方法、ありますか?【バックナンバー】

4日目の投票結果

87 13
  • Yes:71票
  • No:11票
[議長]
佐々木かをり 株式会社イー・ウーマン 代表取締役社長、株式会社ユニカルインターナショナル 代表取締役社長
  • プロフィール
  • 講演を依頼する
I statementは、ダイバーシティ社会で力を発揮する重要な基本スキルです。「私」はどう思うのか。私は何をするのかを各自が考え、発言する。そして、それらの個性を力にしていく。皆で力を合わせてより良... >>議長コメントを全文読む
Information
職場のダイバーシティを数値化する日本初のプログラム「ダイバーシティインデックス」
2018年11月1日から全国一斉に実施しています。


現在進行中の他の会議を見る

円卓会議トップページへ

ページの先頭へ